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这年头,嘴甜的人人喜欢,嘴毒的不受待见,嘴甜,未必心真,嘴毒,未必心狠。虚伪的人,善于用嘴讨好人,嘴皮一动,
感悟要把真心,留给珍惜的人!...人是不知足的,你次次都白给。只要一次拒绝,就抱怨你不够意思,忘掉了你所有的
人心就像是一个容器,时间久了总会有垃圾。只有定期清理,放下不该有的念头,倒掉混乱糟糕的情绪,人才能活得更洒脱
越努力,越幸运一个人经历的越多,他会思考的越多。越是优秀越是努力,这一现象的根因在于,优秀的人总能看到比自己
不想穷,就好好记住下面的话。李嘉诚说:不想穷,就好好记住下面的话!无论你是男人,还是女人,做人,想成功!下面
销售情境1、你不要讲这么多,就说最低多少钱能卖吧? 错误应对最多只能让您20块钱,不能再让了。那就155块钱
一个员工离职后留下的坑,并不是再找一个人填上就万事大吉了。一般来说,核心人才的流失,至少有1-2个月的招聘期
成功者,常思己过。古人云:“小人无错,君子常过。”生活中,难免有很多不尽如人意的事情,也总会有很多后悔和遗憾
1,哥们式合伙,仇人式散伙中国企业最常见的聚散模式——公司创办之初,合伙者们以感情和义气去处理相互关系,制度
做人必须拥有的六张底牌:第一张底牌:重实际——做个理性务实的人,马上从你不切实际的幻想中醒来,踏实地走好每一
当你能够忘记你的过去,看重你的现在,乐观你的未来时,你就站在了生活的最高处。清空心灵的负累,让生活轻盈。每一
一、三观不合,不相为友 《易经》:「同声相应,同气相求。」 人能成为朋友,靠的是相同的志趣,也就是看待事
1 员工的努力和贡献没有得到认同和酬劳我们很容易低估简单的口头鼓励所能发挥的作用,尤其是对那些能够自我激励的
1、总在说教不是你不优秀而是想让你更优秀当你成长时你或许从来未看到他转过脸嘴角的微笑但是这是真的2、严管你不
现代人常说“自律为王”,当我自律,人生为王;当我自律,人生就像开挂了一样;当你足够努力的时候,全世界都会为你
前言任正非先生一直强调客户、流程与绩效是企业管理中最重要的三件事。事实上,华为导入咨询公司的一个重点就是“流
为人处世,是一辈子的学问。01为人1、气不和时少说话,有言必失;心不顺时莫做事,做事必败。2、事莫虚应,应则
老话虽老,理不老;老话虽糙,理不糙。平易简单的老话背后往往折射出先人的智慧,
对管理者来说,负面员工是让人头疼的一群人。他们经常散播负面情绪,拉低整个团队的士气,做事永远不积极主动,懒惰