管理是就要淘汰人渣，激活人员，培养人手，重用人才！！

看到最后还觉得意犹未尽的话，一定要点击上方△蓝字关注我管理最怕的是被平庸的员工绑架！而优秀的员工主动流失！好

员工执行不力，换人还是换制度？深刻！

看到最后还觉得意犹未尽的话，一定要点击上方△蓝字关注我1故事一：合格率的检查制度二战期间，美国空军降落伞的合

据说今年做生意就像这4张图片！

看到最后还觉得意犹未尽的话，一定要点击上方△蓝字关注我第一张今年的生意就像这张照片吊在那的是商家，已经脱光衣

别用你的业余爱好，去挑战别人吃饭的本事！

看到最后还觉得意犹未尽的话，一定要点击上方△蓝字关注我无论新兴行业也好，传统行业也罢，要想成功，都逃不过一步

老干妈的管理秘籍，至今没有企业能学会！

依靠员工，亲近员工，关心员工，利益与员工共享，打造出极强的企业凝聚力。

在阿里，即使前台也有成为高管的机会

所谓创业，就是用人成事。

公司请你来干嘛？

业绩是要靠自觉自律自励的，优秀的人从来都是\x26quot;马不扬鞭自奋蹄\x26quot;！

对员工“宽容”的公司，都死掉了

那些从外资大公司跳槽来华为的员工，曾嘲笑华为“老土”，不但要求上下班打卡，还在出差上实行低标准的消费制度

张一鸣：延迟满足是摆脱平庸的唯一方法

一话题：延迟满足感，才能变得不平庸。张一鸣，生于 1983，福建龙岩人，与美团王兴、雪球方三文同乡，三人并称

人性，是经不起考验的（精辟）

一只花瓶有多坚固，恐怕只有你打碎那一刻才会知道。然而那个时候，花瓶已不再是你眼中的美景，只剩残破。人性也犹如

将才与帅才的12个差别！

雷军对不如马云的反思，成功仅靠勤奋不够，还要顺势而为

看到最后还觉得意犹未尽的话，一定要点击上方△蓝字关注我雷军是业界公认的劳模，他的勤奋程度有目共睹。小米公司高

经典得让人心醉的10句话（精辟！）

看到最后还觉得意犹未尽的话，一定要点击上方△蓝字关注我经典得让人心醉的10句话。一、你若渴了，水便是天堂；你

刚刚，又一巨头发布辱华广告！

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企业可怕的7种致命成本

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杰出的领导者，都具备这5种特质

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中国最狠的50个“潜规则”！

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《都挺好》大火背后！中国社会的洗牌与觉醒！

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为什么早上看不到乞丐？这回答绝了！

看到最后还觉得意犹未尽的话，一定要点击上方△蓝字关注我一个人如果有正经事做，往往会发现时间过得很快，这就是充

聪明人，一辈子三不问，深度好文

看到最后还觉得意犹未尽的话，一定要点击上方△蓝字关注我生活从来都不容易，总是伴随着一个又一个的坎坷和挑战。聪